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淺談跨國建築專案之æºé€šç®¡ç†



å‰è¨€


 


其實æ¯å€‹å»ºç¯‰è¨­è¨ˆæ¡ˆä»¶éƒ½æ˜¯ä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆï¼Œæˆ‘所在的專業領域中,並ä¸å­˜åœ¨ä»»ä½•的例外。å¯ä»¤äººå¥½å¥‡çš„æ˜¯æœ‹å‹ç¾¤ä¸­æŽ¥è§¸å°ˆæ¡ˆç®¡ç†çš„建築人並ä¸å¤šè¦‹ï¼Œè€Œé€™ä¸€å€‹å¥½ç”¨çš„å·¥å…·ï¼Œå»æ˜¯é€éŽä¸€ä½å·¥ç®¡ç•Œçš„好å‹å¼•領入門,讓我得以一探究竟。在近幾年的工作經驗中,清一色接觸跨國建築設計案,絕大部分是與日本建築師åˆä½œæ¡ˆä»¶ï¼Œæœ¬æ–‡åƒ…就執行跨國專案的經驗,探討專案管ç†å¯¦å‹™ä¸­ï¼Œå°ˆæ¡ˆç¶“ç†é‹ç”¨æ¯”釿œ€é«˜çš„ã€æºé€šç®¡ç†ã€‘。


 


一ã€è·¨åœ‹å°ˆæ¡ˆé¸ç”¨çš„æºé€šæ–¹æ³•


 


跨國專案的æˆå“¡çµ„æˆå—陿–¼å„地的時å€ã€æ¯èªžã€æ–‡åŒ–ã€ç”Ÿæ´»ç¿’æ…£ã€çŸ¥è­˜ç¶“é©—ã€è™•ç†ç¶“驗與æ€è€ƒé‚輯……ç­‰ä¸åŒï¼Œå¤§å¤§æå‡å°ˆæ¡ˆæºé€šé›£åº¦ã€‚為了有效率的進行æºé€šï¼ŒåŠæ­£ç¢ºå°‡è³‡è¨Šå‚³é”給相關利害關係人,æºé€šçš„æ–¹å¼å¾€å¾€è¦è¤‡åˆä½¿ç”¨ï¼Œç„¡æ³•用單一工具解決。專業的專案管ç†äººå¿…é ˆè¦å…·å‚™é–‹æ”¾çš„å¿ƒèƒ¸åŠ ä¸Šç©æ¥µè§£æ±ºå•題的態度,æ‰èƒ½å°‹å¾—解方法克æœè·¨åœ‹å°ˆæ¡ˆçš„æºé€šé›£åº¦ã€‚ä»¥ä¸‹ä»‹ç´¹å…©ç¨®å¸¸ç”¨çš„æºé€šæ–¹å¼ã€‚


 


1.定期會議


為了使專案有效率的進行åŠç¢ºä¿è³‡è¨Šçš„æ­£ç¢ºåº¦ï¼Œå’Œè™›æ“¬èˆ‡è·¨åœ‹åœ˜éšŠå…±åŒè¨­å®šå›ºå®šçš„æœƒè­°æ™‚間,建立一個æºé€šå¹³å°ï¼Œå®šæœŸå¯©é–±èˆ‡æºé€šå°ˆæ¡ˆè³‡è¨Šï¼Œæœ‰åŠ©æ–¼å°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œã€‚ç”±æ–¼å…¶æ™‚é–“å·²å›ºå®šï¼Œå¯ä»¥é å…ˆç™¼é€æœƒè­°è­°é¡Œã€ç›¸é—œè³‡è¨Šï¼Œäº‹å…ˆå®‰æŽ’與會專家顧å•,與é‡è¦åˆ©å®³é—œä¿‚人之時間,團隊養æˆè‰¯å¥½çš„習慣在固定的時間åšè³‡è¨Šçš„發佈,å¯ä»¥é¿å…æºé€šç®¡é“çš„éŽåº¦æ“´æ•£ã€‚


 


2.臨時會議,頻ç¹çš„é›»å­ä¿¡ä»¶èˆ‡é›»è©±ç¢ºèª


單一個æºé€šæ–¹å¼æ˜¯ç°¡ä¾¿çš„,但也隱è—é«˜åº¦é¢¨éšªï¼Œè·¨åœ‹å°ˆæ¡ˆè­°é¡Œç™¼ä½ˆçµ¦æ‰€æœ‰åˆ©å®³é—œä¿‚äººå¸¸ä½¿ç”¨æŽ¨å¼æºé€šE-mail,而相關人員會å¯èƒ½æœƒæœ‰å–®ä¸€è¯çµ¡çª—å£é€²è¡Œå”調。ä¸éŽæˆ‘å€‘å¾€å¾€å¿½ç•¥ï¼Œåœ¨ç™¼ä½ˆè³‡è¨Šçš„åŒæ™‚,來電或來信確èªçš„人員,未必會將æºé€šçš„訊æ¯ç™¼ä½ˆçµ¦æˆ‘們所èªç‚ºçš„ç›¸é—œäººå“¡ã€‚æ„æ€å°±æ˜¯ç•¶æˆå“¡E-mail出去一å°ä¿¡ä»¶ï¼Œä¸¦cc給所有人員,虛擬團隊的æŸå€‹ä»£è¡¨æ‰“來å•相關事項,æˆå“¡ä¹Ÿå›žç­”相關疑å•ï¼Œä½†å°æ–¹ä¸¦ä¸è¦‹å¾—會把資訊全部發佈給我們期望需è¦çŸ¥é“è³‡è¨Šçš„ç›¸é—œåˆ©å®³é—œä¿‚è€…ã€‚é€™æ™‚å€™äº’å‹•å¼æºé€šå°±å¾—ä½µåŒå¯¦é«”文件的交æµï¼Œæ‰“完電話後å†ç™¼ä¸€å°ä¿¡ä»¶çµ¦ç›¸é—œäººå“¡å‘ŠçŸ¥å‰›å‰›é›»è©±è¨Žè«–的內容。如此å¯ä»¥é¿å…è³‡è¨Šéºæ¼ï¼Œä¸¦å¯å‚™ä»½ç´€éŒ„æ–¹æ‰è¨Žè«–的資訊。


 


二ã€å°ˆæ¡ˆå…§éƒ¨æºé€šçš„é‡è¦æ€§


 


1.人員æµå‹•率


建築設計業係屬高度勞力耗æçš„行業,由於變更的頻ç¹å¸¸å¸¸å°Žè‡´æˆå“¡è¶…時工作,而人員的æµå‹•率造æˆå°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œä¸Šçš„銜接ä¸è‰¯ï¼Œå°Žè‡´é«˜åº¦çš„æºé€šé¢¨éšªèˆ‡é‡å·¥çš„æ©ŸçŽ‡ï¼Œè©²å¦‚ä½•è§£æ±ºé€™æ¨£å•題無法僅就æºé€šè‘—手,尚涉åŠç¯„ç–‡ã€æ™‚程ã€äººè³‡ç­‰è­°é¡Œï¼Œåœ¨æ­¤åƒ…è«–è¿°æºé€šç®¡ç†åœ¨æµå‹•率上該如何防範。使用PMISåŠé›²ç«¯ç³»çµ±ï¼Œå°‡å°ˆæ¡ˆè³‡è¨Šå’Œå°ˆæ¡ˆæ–‡ä»¶å®šæœŸå‚™åˆ†ã€å…±äº«ï¼Œå¯ä»¥æå‡å…§éƒ¨æºé€šçš„æ•ˆçŽ‡ã€‚æˆ‘èªç‚ºç•¶ä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆå› ç‚ºå¤±å޻䏀ä½é‡è¦æˆå“¡å°Žè‡´ç„¡æ³•執行,這個專案就是有å•題的。在組織內建立共享的專案資訊平å°ï¼Œç´€éŒ„ç›¸é—œè³‡è¨Šï¼Œä¸¦æŽ¡ç³»çµ±åŒ–çš„æ–¹å¼æ­¸é¡žï¼Œä½¿åœ˜éšŠæˆå“¡ç†Ÿæ‚‰å»ºæª”æ­¸æª”çš„æ–¹å¼ï¼Œå»ºç«‹åœ˜éšŠå…§éƒ¨æºé€šå‚™ä»½çš„一致性,除了å¯ä»¥æœ‰æ•ˆçš„銜接ã€è½‰ç§»å°ˆæ¡ˆè³‡è¨Šå¤–,亦å¯å»ºç«‹å°ˆæ¡ˆå®Œæˆå¾Œçš„æ­·å²å­¸ç¿’資訊,將經驗傳承給其餘使用者。


 


2.團隊建立


跨國專案的æˆå“¡ä¾†è‡ªå„個國家,在發展團隊間彼此的信任和é…åˆæ¨¡å¼ï¼Œéœ€è¦èŠ±è²»ä¸€å®šçš„æ™‚é–“å»ºç«‹ï¼Œä½†æ˜¯é€™é»žæ˜¯å¿…é ˆæŠ•è³‡ï¼Œå°ˆæ¡ˆç¶“ç†éœ€è¦ç†è§£ä¸åŒåˆ©å®³é—œä¿‚者的æ€è€ƒé‚è¼¯ï¼Œä¸æ–·çš„è©¢å•Why?藉由經驗分享和密集的æºé€šäº†è§£åœ˜éšŠé–“彼此的歧異,並打開心胸接å—ä¸ä¸€æ¨£çš„解決方å¼åŠå¯èƒ½æ€§ï¼Œæ‰æœ‰æ©Ÿæœƒèˆ‡è·¨åœ‹åœ˜éšŠå»ºç«‹è‰¯å¥½çš„åˆä½œé—œä¿‚。最忌諱的是想è¦å¼·è¡Œå°‡å°ç£ç¶“驗套用在國際åˆä½œæ¡ˆä»¶ä¸­ï¼ŒæŽ¡ç”¨è‡ªå·±åŽŸæœ¬ç†Ÿæ‚‰çš„è§£æ±ºæ·å¾‘來è¦é¿æˆ‘們想åƒä¸­å¯èƒ½æœƒç™¼ç”Ÿçš„麻煩,經驗之談:最短的æ·å¾‘æ°¸é æ˜¯æœ€é•·çš„路。


 


三ã€å°ˆæ¡ˆå¤–部æºé€šçš„一致性


 


專案執行時ä¸åŒå°ˆæ¥­é ˜åŸŸé–“çš„æºé€šã€è¡çªèˆ‡æ™‚程等等的內部å•é¡Œå»ºè­°åœ¨å…§éƒ¨è§£æ±ºã€‚å°æ–¼å®¢æˆ¶çš„æ…‹åº¦è¦ä¸€è‡´ã€‚å°æ–¼å®¢æˆ¶ä¾†èªªï¼Œå°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œçš„å°è±¡å¯èƒ½åªæœ‰æˆ‘方,我èªç‚ºå®¢æˆ¶ä¸¦ç„¡ç¾©å‹™å°ˆæ¡ˆè§£æ±ºå…§éƒ¨å•題ã€å°ˆæ¡ˆç¶“ç†å¯ä»¥æ“šå¯¦å‘ˆå ±å°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œçš„æƒ…æ³ï¼Œæå‡ºå¯èƒ½çš„解決方å¼ï¼Œä½†å•題發生後爲了減輕自身的責任,而將å•題轉移到所屬團隊中的æŸéƒ¨é–€ã€æŸäººæ˜¯æ²’有任何實質上的幫助,åè€Œå½±éŸ¿åœ˜éšŠå½¢è±¡èˆ‡æ¥­ä¸»è§€æ„Ÿã€‚ä¸”å°æ–¼æ¥­ä¸»æ–¹æ‰€æä¾›çš„資訊也è¦ç¶“éŽå½™æ•´ï¼Œå…§éƒ¨å¾—åˆ°å…±è­˜å¾Œå†æå‡ºï¼Œé¿å…ä¸åŒçš„資訊藉由ä¸åŒçš„管é“䏿­£ç¢ºçš„傳é”到é‡è¦åˆ©å®³é—œä¿‚人,增加專案執行的困難度。


 


å››ã€æœƒè­°ç®¡ç†


 


會議絕å°ä¸æ˜¯è§£æ±ºå•題的唯一方å¼ï¼Œå¤§åž‹å°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œå¾€å¾€æœƒæœ‰è¨±è¨±å¤šå¤šä¸åŒç¨®é¡žã€ç›®çš„ã€å°ˆæ¥­æŠ€è¡“議題需è¦è§£æ±ºï¼Œè‹¥è¦è—‰ç”±æœƒè­°ä½œç‚ºä¸»è¦æºé€šç®¡é“,將會出ç¾ç„¡æ•¸å€‹æœƒè­°ï¼Œè€Œå°ˆæ¡ˆç¶“ç†æœƒè¢«é¾å¤§çš„æœƒè­°æ•¸é‡å›°ä½ï¼Œå¢žåŠ å°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œçš„å›°é›£åº¦ï¼Œå¦‚ä½•æœ‰æ•ˆçš„åˆ†é…æœƒè­°èˆ‡åƒèˆ‡äººå“¡ï¼Œè®“å°çš„人åƒåŠ å°çš„æœƒè­°ï¼Œä½œå°çš„æ±ºå®šæ˜¯ä¸€é–€å°ˆæ¥­çš„èª²é¡Œã€‚å¸¸è¦‹éŒ¯èª¤ä½¿ç”¨æ–¹å¼æœ‰ï¼Œåœ˜éšŠæˆå“¡ç‚ºäº†åˆ†æ•£é¢¨éšªï¼Œå°‡ç„¡é—œæˆ–æœ‰é—œçš„åˆ©å®³é—œä¿‚äººé½Šèšä¸€å ‚討論æŸäº›è­°é¡Œï¼Œèªç‚ºæ‰€æœ‰äººéƒ½åƒèˆ‡æœƒè­°ï¼Œæ•…æœƒè­°çš„æ±ºç­–æ˜¯èˆ‡æœƒäººå“¡å…±åŒæ‰¿æ“”,藉此è¦é¿è²¬ä»»ï¼Œå¯¦å±¬ä¸è² è²¬ä»»çš„åšæ³•,因為專案中æ¯å€‹æˆå“¡éƒ½æœ‰å…¶R&R,å„é …å•題的決策者大都已被定義,會議當下決策所造æˆçš„å¾Œæžœä¸¦ä¸æœƒå› ç‚ºæœƒè­°èˆ‡æœƒäººå“¡è€Œæœ‰æ‰€æ”¹è®Šã€‚錯誤的會議管ç†ä¸åƒ…僅浪費時間ã€äººåŠ›ã€æˆæœ¬ï¼Œæ›´å¯èƒ½é€ æˆç¯„疇潛變,議題發散,é‡è¦åˆ©å®³é—œä¿‚人滿æ„度下é™ç­‰é¢¨éšªã€‚


 


在跨國專案中,é¢å°é¢äº’å‹•å¼çš„æœƒè­°æºé€šé »çŽ‡æœƒå½±éŸ¿æˆæœ¬ï¼Œæœƒè­°çš„æŽ’ç¨‹ä¸Šå¿…é ˆè¦æ›´æœ‰æ•ˆçŽ‡ï¼Œé‹ç”¨å°ˆæ¡ˆç®¡ç†æ‰‹æ³•中的會議管ç†ï¼Œç¢ºå¯¦åšåˆ°äº‹å‰ç™¼ä½ˆè³‡è¨Šã€æœƒè­°ä¸­æ™‚é–“èˆ‡å…§å®¹æŽ§ç®¡ã€æœƒè­°å¾Œè³‡è¨Šåˆ†äº«ï¼Œèƒ½æœ‰æ•ˆçŽ‡çš„å¹«åŠ©å°ˆæ¡ˆåŸ·è¡Œã€‚


 


五ã€çµè«–


 


åœ¨å­¸ç¿’å°ˆæ¡ˆç®¡ç†æ‰‹æ³•å¾Œçš„æˆ‘ï¼Œå°æ–¼å°ˆæ¡ˆå…§å大知識領域的交互影響有了更深刻的了解,在é‡åˆ°å°ˆæ¡ˆå•題時也能藉由訓練éŽçš„æ€è·¯é‚輯,找出專案目å‰é‡åˆ°çš„癥çµé»žï¼Œå¦‚æ­¤å³å­¸å³ç”¨åœ¨ç›®å‰åŸ·è¡Œçš„專案上,更加驗證這個工具的強大,希望未來加入PMPé ˜åŸŸçš„å»ºç¯‰äººè¶Šä¾†è¶Šå¤šï¼Œé€æ­¥æå‡ç‡Ÿå»ºæ¥­å’Œè¨­è¨ˆæ¥­åœ¨åŸ·è¡Œå°ˆæ¡ˆçš„æˆåŠŸæ©ŸçŽ‡ã€‚


 


作者:陳惠è±,PMP





作者簡介:陳惠è±ï¼Œ2014/05/8æ­£å¼æˆç‚ºPMP的一員。æˆåŠŸå¤§å­¸å»ºç¯‰ç³»ç¢©å£«ã€å­¸å£«ã€‚建築師,社å€è¦åŠƒå¸«ï¼ŒæŽ¡è³¼å°ˆæ¥­äººå“¡ã€‚


 


《專案經ç†é›œèªŒç¬¬16期──雲朗觀光的專案管ç†ã€‹



é›²æœ—è§€å…‰æ˜¯åœ‹å…§å°‘æ•¸å¹¾å®¶å¤§è¦æ¨¡é€£éŽ–åž‹é£¯åº—ï¼Œé›–ç‚ºé€£éŽ–å»ä¸èµ°å¤–觀型態複製,旗下的雲å“ã€å›å“ã€ç¿°å“ã€å…†å“,以åŠä¸­ä¿¡é£¯åº—儿œ‰åƒç§‹ï¼Œè¡¨ç¾å»éƒ½è¶…越水準之上,讓人到ä¸åŒçš„縣市都有新的感å—和度å‡çš„æ¨‚趣。


 


在雲朗觀光,我們看到「感動ã€çš„特質,破除屈躬å‘å¾®çš„åƒ•äººå¼æœå‹™ï¼ŒçŒè¼¸çµ¦å“¡å·¥ä¸»äººå¼çš„æ„å¿µï¼Œä»¥èº«ä½œå‰‡åœ°é‡æ–°å¡‘造æœå‹™æ¥­è©²æœ‰çš„定ä½å’Œæ°´æº–ã€‚å¦‚æ­¤å¾—ç™¼è‡ªå…§å¿ƒçš„å°ˆæ¡ˆï¼Œå¿…é ˆä»¥æ›´æ·±å±¤çš„ä½œç‚ºæ–¹èƒ½å¾—åˆ°çµæžœã€‚


 


本期å°é¢æ•…事《雲朗觀光的專案管ç†ã€‹ï¼Œå°‡å¸¶å¤§å®¶ä¸€çªºç››æ²»ä»ç©¶ç«Ÿå¦‚何傳頌以人為本的普世價值,並帶領雲朗團隊,æˆåŠŸå‰µé€ è§€å…‰æ–°å¥‘æ©Ÿï¼




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