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新版PMP學什麼?多了敏捷思維及不同題型,成為PMP更有挑戰性!!

 
 
你知道「專案管理」是執行專案的基礎,你也知道「敏捷」可以提升專案執行的效率,那你知道當專案管理遇上敏捷會具有1+1>2的效能嗎?!
 
什麼是1+1>2的概念,就是專案管理+敏捷能讓你工作效率大大加分!!
 
自2021年起,專案經理的工作已經在改變,面對複雜的動態商業環境,客戶需求不明確,需有更大的能力才能應付。因此PMI-PMP 新版考試已不再侷限在專案管理內,新的考試方向統整為三大領域—人(敏捷領導溝通-42%)、過程(專案管理-50%)及商業環境(策略與商業分析-8%)。
 
 
PMI將考題內容增加了敏捷及商業分析的相關專業知識。象徵想成為專案經理的你,不再能單靠專案管理知識打天下,敏捷及商業分析能力將是你成為有遠見、高效能專案人才的競爭利器,你必須內化有效解決複雜專案中所面對挑戰的新思維。
這樣的數據也跟PMI近期發布的【PMI Talent Triangle—人才金三角】聲明一致:
The PMI Talent Triangle® is Evolving
 
In our changing world, project professionals must be nimbler and more resourceful to keep pace and create impact.
在我們瞬息萬變的世界中,PMP必須更加靈活和足智多謀,才能跟上步伐並產生影響。
 
PMI has always been committed to empowering project professionals to develop a robust set of skills, but project professionals now need a skillset inclusive of different disciplines and practices, as well as other in-demand skills.
PMI 一直致力於使專案專業人員能夠發展一套強大的技能,但專案專業人員現在需要一套技能,包括不同的學科和實踐,以及其他急需的技能。
 
To help project professionals navigate this changing world of work and embrace smarter ways of working, we’ve updated the sides of the PMI Talent Triangle® to now focus on:
為了幫助專案經理駕馭這個不斷變化的工作世界並採用更智能的工作方式,我們更新了 PMI Talent Triangle® 的各個方面,現在專注於:
 
• Ways of Working (formerly Technical Project Management) 工作方式(以前的技術專案管理)
• Power Skills (formerly Leadership) 領導力技能(以前的領導力)
• Business Acumen (formerly Strategic and Business Management) 商業敏銳度(以前的策略和業務管理)
 
 
過去的50年PMI堅守了專案管理的十大知識,現在的PMI進化了,開始擁抱敏捷、擁抱變更!!
 
PMP不再一成不變、透過敏捷及商業分析的擴充加入,
吸收敏捷3355、PO(Product Owner)、SM(Scrum Master)與DT(Development Team)帶來的效能與效率,
縮短你的專案的生命週期,讓你快速達到客戶回收價值的目標。
 
長宏擁有堅強師資陣容、完整輔考系統、專屬教練、讀書會機制及貫徹一致的共好精神,
以長宏15年來不變的培訓品質,帶您迎接新版PMP帶來的挑戰!!
 
現在就是最佳時機!
 
回頭看看抽屜裡過期的證照,你多久沒有吸收新知, 多久沒有為工作、為生活、為自己做出改變了呢?
現在,PMI準備好了!長宏準備好了!你準備好迎接全新的PMP、全新的自己了嗎?
 
【唯一不變的就是變—擁抱變化】
 
歡迎觀看影片,找回成為PMP的動力>>完整影片觀看:https://bhttps://youtu.be/yPt-Tk0jrcQ
 
 

 


想了解新版PMP考試,歡迎5/28(三)晚上8:00-10:00出席線上說明會!!

 

 

想了解新版PMP考試,歡迎報名【準PMP先修課:2022年PMP人才不分區培訓線上說明會】

以下是線上說明會的相關說明:

📌 課程日期:2022/05/25(四)

📌 課程時間:20:00-22:00

📌課程地點:ZOOM會議室(線上直播)

📌 課程內容:

✅ PMP人才市場需要

✅ 新版PMP考試+培訓課程介紹

✅ PMP學長姐經驗談

✅ Q&A時間 (如何選擇適合自己的學習方式)

 

📌 適合對象:

✔️ 有意考取PMP的朋友

✔️ 職場上應用專案管理的新手PM與初學者

✔️想轉職PM的工作者

 

📌 Enjoy your time 學習成效:

⭐️ 了解最新專案管理趨勢及工作手法,提升實際專案成效

⭐️ 可做為新手學員的基礎課程

⭐️ 了解PMP培訓與最新專案管理知識的連結

 

👉 免費報名網址:https://bit.ly/3y9fzNt

若無法參與也有線上影片幫助您了解:

長宏試聽影片免費觀看  

🎬W1 長宏視訊課程試聽影片 專案架構:https://youtu.be/dsuUwO1NCwo

🎬選擇PMP視訊課程的動機:https://youtu.be/aYnul7tiatc

 

 
根據哈佛商業評論在2021/12的月刊中提到: 「約有8,800萬人投入專案管理導向的工作。」 目前全球125萬的PMP,以這樣的需求來看, PMP人才市場至今尚被滿足。這也反應在台灣人才市場中, 目前『PM』或『專案經理』等職缺, 仍是被搜尋的前三名。 104人力銀行搜尋量就有7000多筆!!

能這麼火熱也是因為各行各業都能應用『專案管理』,它是一種專業管理的邏輯及思維,也就是做事情的手法,因此可以套用到任何項目上。若以PMI 國際專案管理學會發行的PMBOK 書所給予的定義:專案管理是為達成專案目的和滿足企業高層、客戶及專案團隊的需要與期望,結合各種知識、技能、工具與技術運用在專案活動上。目前這套方法論深受全球企業認可,台灣政府也將其列入國家標準(專案管理指引CNS 21500)。

根據統計,企業認為除了具備PM的人格特質之外, 還有該怎樣向主管證明自己有能力可以適合這個崗位, 也就是【PMP國際專案管理師的實質證明】。 這也跟學員分享的結果一致!! 具備PMP證照的PM實際分享: 我在現在這間外商公司擔任資深應用工程師, 過去雖然我在案子中有能力一手包辦 專案評估,規劃,執行,結案...等工作, 但是卻因為職位的關係,這些能力沒有被承.... 之後待我順利考取證照, 並獲得3A的佳績, 讓我在公司專案工程部門面前更有面子。

 

⭐學習【專案管理】後對工作的實質幫助或差異
 
1️⃣ 對專案運行有更明確的邏輯架構;在思維邏輯的縝密性上,也更留心各相關的面向。
2️⃣ 專案相關文件的建置、專案各環節的責任歸屬及工作內涵。
3️⃣ 專案的流程邏輯及相依性,更全面的以專業的PM管理及領導的角色去做理解。
4️⃣ 協助輔導專案的運作,也可依照明確的架構邏輯,給予相關的專業建議與評估。
5️⃣ 擁有敏捷腦保持彈性面對變化。
 

PMP證照幫助您用最完整及正確的方式理解專案管理,一起來看看學員參訓後的收穫:

自己原本工作是在做專案管理的領域中,在工作中過去一直以來就是以輕重緩急,優先順序做為工作的原則,但往往都缺少了整體的事情規劃以及全面性的了解,因此想要透過課程學習的方式,了解現行最基本的專案管理理念並可以針對10大知識領域運用在工作上,來達到與實務合一的做法。

對於學習專案管理之後,能比別人看到更細節與瑣碎的事情,比如知識管理的轉移、團隊章程等等,於一般職場上容易疏忽的東西,反而在課程上都進行了提點,也希望可以回來運用在整個工作環境。也希望長宏能服務越來越多人,以及運用到課程中學習到的知識,提升大家的工作素養與知識,打造一個美好的工作生態環境。

到底企業喜歡的PM應該具備什麼條件呢? 來聽聽公司高階主管們怎麼說??

✔️聽聽【企業高層】 怎樣說:https://youtu.be/Q1UXAJeKYgk

 
⭐【專案管理】結合多元面向,讓人才得以在透過專案來歷練自己的專業及管理思維
 
【PMP國際專案管理師】可說是管理人才中的精英!
不旦身受企業主喜歡,很多企業高層及接班人自己也都有取得認證。
為何PMP這麼受賞識?為何企業高層自己也會想要考?
到底這對他們有什麼益處?聽聽精彩經驗來認識PMP人才吧!
 
✔️來看《PMP證照有何價值》:https://bit.ly/3D8fxon
 
✔️認識《PMP證照》及《長宏培訓》: https://bit.ly/3vB6tWS
 

目前【專案管理】是現今工作方法的主流,無論是政府或企業都採用,甚至在知名人力銀行的年度搜尋前5名的工作中都有『PM』與『專案』等關鍵字。

2021在疫情及市場快速變動的推動下,面對�郅毓Z離��或 "WHF" 等工作型態的趨勢,要與專業背景不同的「人」達成共識是PM在進行專案管理時的一大挑戰。這結果也和PMI美國國際專案管理學會每年的統計調查不謀而合,在探討工作或專案成敗的關鍵因素,80%都取決於『溝通』。
 
加上數位轉型 (Digital Transformation)的影響,目前已有90%的企業意識到【打造高績效虛擬團隊】的工作思維變得非常重要。『新版PMP國際專案管理師認證』所學的內容,從「人」的角度來檢視專案各個流程。

為此,長宏2022年PMP培訓課程,將第六周敏捷知識與實作課程,調整成【虛擬團隊協作】的方式授課,亦即課程將採用『ZOOM X Slido X Miro』遠距工具學習,讓學習者能將成功的虛擬團隊運作模式活用於職場工作中。

 

⭐<2022年長宏第二季各區PMP培訓>

台北實體班開課日期:北170_06/19(日)、北171_07/23(六)

新竹實體班開課日期:竹167_06/11(六)

台中實體班開課日期:中167_05/14(六)即將額滿、中167_07/24(日)

台南實體班開課日期:南167_07/16(六)

高雄實體班開課日期:高167_06/12(日)

不分區視訊開課日期:線上168_06/25(六)
 
※ 上課時間:9:00-18:00 (5周培訓課程+1周敏捷知識實務+1周總複習,共56小時)

※ 課程說明:學習期間每周皆有一次半天共好讀書會,由PMP教練協助督導

※ 優惠方案:
    - 課前兩周完成報名可享
報名優惠NT$31,500/人
    - 學員推薦可享報名優惠NT$30,000/人

※ 團報說明:
    - 買10送1:享有報名優惠NT$30,000/人+第11人免費
    - 3位團報:
享報名優惠NT$30,000/人+10小時線上管理課程(市價NT#3,000)
 

👉 報名網址:https://www.pm-abc.com.tw/Member/Registration_PMP

成為PMP路上的最佳夥伴—長宏專案,我們的專業及用心,你能看見!!

2022年,具統計PMP人力市場仍是『供不應求』,除了科技業之外,電信業、金融業、傳統產業等,直接在求職條件上直接綁定要有PMP證照, 其中『中華電信』就是最好的例子。

目前長宏已培育上千位中華電信的PMP,其中不乏高階主管及儲備幹部,在這之中也有不少PMP及專案管理團隊曾獲得十大傑出專案經理人獎,不僅被產、官、學三方專家認可,也為所屬企業增光。(更多內容可參閱專案經理雜誌介紹)

從開業至今,長宏培訓理念『Empowering Tomorrow's Leaders』仍然沒有改變。長宏培訓的,不只是「Project Leaders」,更是業界及社會的領導者。

長宏扮演「推手」角色,以最佳行動力培育明日的企業領導。 放眼看去,全台百大企業,舉凡:台積電、中華電信、中鋼集團、第一銀行、台灣高鐵......等,皆有長宏PMP在裡面服務,這也意味著『長宏PMP培訓獲得企業贊同及肯定』,也可證明『各行各業都需要專案管理人才』!!

由PMI官方高分認可的ATP機構—長宏專案, 絕對是你成為PMP路上的最佳夥伴!

 
選擇長宏=選擇PMI-ATP Instructor 專業培訓
 
長宏講師團隊皆通過PMI-ATP 最高認證(Premier),
具備PMI專案管理系列證照,包含:PMP、PMI-ACP及PMI-PBA,
為業界的高階主管及專業講師,有多年的授課經驗及其專案代表作,
並多次參與PMP考試指定參考書籍的翻譯,熟悉最新趨勢與專業。
 
【更多PMI-ATP 學員福利】

藉由使用PMI核可的官方教材內容,確保培訓大綱和方法符合PMI專案管理知識體系最新版本,確保一致的高品質學習體驗,滿足PMP考試所需的全面知識做到最完整的學習及客戶服務,同時也能取得PMI官方獨家的學習教材及PMP考試練習試題及相關線上課程資源。

 

長宏用專案管理手法在運作課程培訓,學習過程中,您會體現到專案管理的精隨。包含課前確認客戶(學員)的需求,並與利害關係人(講師、教練、班務)開會協商,並以全班考上為專案目標建立專案團隊,過程中會善用讀書計畫及報名準備等里程碑掌控進度,以及模擬測驗的實力監控來確認是否達到上場資格,這些過程及工具歷經16年的完善,近乎達到完美,也成功培育出全台灣過半數的PMP。


備註

🔎更多長宏資訊:https://www.pm-abc.com.tw/index 

✔️課程報名網址:https://bityl.co/6Jr0   

✔️免費試聽:https://bityl.co/6Jqy

✔️有任何問題,加入「長宏PMP培訓有興趣社群」! 點連結加入社群!https://bityl.co/6TPP

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